JCI Finland - Alue A

Vuonna 2017 senaattorinarvon (#76498) saanut, Oulusta startannut ja nykyisin Keskuspuiston nuorkauppakamarissa aktiivisesti vaikuttava Hannu Nikupeteri on kunnioitettavan 14-vuotisen kamariuransa aikana tehnyt kaikenlaista ja kasvanut kokemusten mukana niin kamarilaisena kuin johtajana. Omassa unelmatyössään IT-startupin teknologiajohtajana toimiva Hannu kiittää kamaritoimintaa urakehityksestään ja neuvoo uusia tulokkaita menemään kykyjensä äärirajoille.  Omien sanojensa mukaan Hannu syttyi hitaasti kamaritoimintaan, mutta innostuttuaan hänen nälkänsä kasvoi. ”Liityin kamariin Oulussa heti kun saatoin, mutta en alkuun ollut kovin aktiivinen ja asuin muutaman vuoden ulkomailla. Kun muutin työn perässä Helsinkiin, siirryin Keskuspuistoon ja siitä nopeasti kamarin hallitukseen. Tein muutamia kamarivirkoja kunnes sain lopulta rohkeutta hakeutua puheenjohtajaksi vuodelle 2013. Puheenjohtajavuosi vasta todella avasi toiminnan luonteen ja halusin lisää. Nyt olen ehtinyt toimia aluejohta

Despro Engineering Oy:n toimitusjohtaja Antti Savolainen on valittu Vuoden Nuoreksi Johtajaksi 2018. Suomen Nuorkauppakamarit ry:n vuosittaisen kilpailun tavoitteena on nostaa esiin taitavia nuoria johtajia ja kannustaa nuoria hakeutumaan johtotehtäviin sekä kehittymään johtajina. -Antti Savolainen edustaa hyvää esimerkkiä johtajuuden kehittämisestä yrityksen kasvaessa ja organisaation kehittyessä. Vastuullinen johtajuus ja yksilöiden kehittämisestä huolehtiminen yhtäaikaisesti yhtiön kasvun kanssa teki tuomaristoon vaikutuksen. Kasvava ja jatkuvasti muuttuva työympäristö ja liiketoiminta vaativat organisaatiolta ja yrityskulttuurilta enemmän yhteistä päämäärää ja visiota sekä yhdessä tekemisen taitoja. Kunniamaininnan kilpailussa sai Juhani Järvensivu Fiksuruoka Oy:stä sekä Mikko Manninen Plan International Suomi sr:stä. –Juhani Järvensivu on esimerkki siitä, että vahvalla visiolla ja kovalla panostuksella saadaan aikaan uudenlaista kestävien arvojen mukaista liiketoimintaa

Tervetuloa mukaan Nuorkauppakamareiden historialliseen jääkiekkomestaruusturnaukseen Hämeenlinnaan 22.2.-23.2.2019! Turnaukseen mahtuu mukaan 12 joukkuetta ja lukuisa määrä kannattajia (+ Cheerleaderit). Päivän aikana nautimme ainutlaatuisesta jääkiekkoviihteestä, kannustaen toinen toisiamme. Tapahtuman aikana järjestämme myös mittavan hyväntekeväisyystempauksen Tampereen yliopistollisen lasten syöpäsairaalan hyväksi. Otteluiden jälkeen (noin klo 16:00) nautimme maittavan päivällisen yhteistyökumppaneidemme kera Kerho- ravintolassa. Pääruuan jälkeen siirrymme seuraamaan huippujännittävää liigaottelua (HPK- JYP), jonka ensimmäisellä erätauolla palkitaan oman turnauksemme parhaat ja tarjoillaan jälkiruoka. Ottelun toisella erätauolla kuulemme yhteistyökumppaneidemme puheenvuorot. Tiedossa jälleen myös huikeat jatkot ravintola Skogsterissa Hämeenlinnassa. Sitovat ilmoittautumiset 15.1.2019 mennessä. Tapahtuma laskutetaan vuoden 2019 puolella. Osallistumismaksu joukkueet 1

Jo perinteeksi muodostuneet BusinessTreffit ovat Forssan seudun nuorkauppakamarin kädenojennus paikalliselle elinkeinoelämälle. Treffailun tarkoituksena on jälleen ollut tutustuttaa paikalliset ja kauempaakin tulleet businessihmiset toisiinsa ja buustaata heidän bisneksiään uusien kontaktien ja ajatusten avulla, Diilistä tutun Anina Luoman innoittamana. Tapahtuma on jälleen vauhdittanut nuorkauppakamarilaisten sekä mukana olleiden yrittäjien ja businessvaikuttajien työelämää. Siispä tämä jos mikä on esimerkki Nuorkauppakamarien strategianmukaisesta toiminnasta! BusinessTreffit uudistettiin muutama vuosi sitten ja positiivisen palautteen ansiosta tänä vuonna jatkettiin hyväksi osoittautuneella mallilla jossa verkostot olivat keskiössä.  Tilaisuudessa palkittiin myös Vuoden Businessvaikuttaja, Forssan Yrityskehityksen toimitusjohtaja Maria Jokinen. Palkitsemisen ideana on aina ollut nostaa esille positiivisia, seudun hyväksi toimivia henkilöitä.  Forssan

Artikkelin on kirjoittanut Sari Heikkilä Keski-Uudenmaan nuorkauppakamarista, kokousviikonloppujen First Timer. Rohkeus, intohimo ja kestävyys. Näihin teemoihin tiivistyi upea kokousviikonloppu, jonka tunnelmaa vaikuttavat keynote puhujat ja heidän uskomattomat tarinansa nostattivat jo pitkin lauantaipäivää. Ensikertalaisena vaalikokouksessa sain esiintyjiltä, sekä päivästä yleisesti ottaen valtavasti ajattelemisen aihetta ja sitä inspiraatiota nostattavaa fiilistä, jonka avulla heräsi omakin “Can do” -asenne aivan uusiin sfääreihin. Silmiä hivelevää ja ajatuksia herättävää oli myös lauantai-illan teema ja sen henkeen pukeutuneet juhlijat; “filmitähdet edustavat punaisella matolla”. Ei ainoastaan gaala vieraat, vaan myös illan esiintyjät ja itse tila edustivat ryhdikkäästi tämän teeman mukaisesti. Päivällä luentotiloina käytetyt salit oli muutettu yhdeksi isoksi säihkyväksi gaala näyttämöksi, joka huokui vaalikokousviikonlopun arvoista glamouria. Vaikka saliin mahtui satoja nuor

Vuoden Nuori Menestyjä -kilpailun kansalliset voittajat on valittu. Kaiken kaikkiaan kilpailussa oli 33 aluefinalistia, joista 12 eteni kansalliseen finaaliin. Kilpailun vuoden 2018 kansallisiksi voittajiksi valikoituivat tietojenkäsittelyn opiskelija Petteri Timonen Salosta, Visma Solutions Oy:n toimitusjohtaja Ari-Pekka Salovaara Lappeenrannasta sekä paraurheilija Sini Pyy Rovaniemeltä. Voittajat palkittiin Suomen Nuorkauppakamareiden kansallisessa vaalikokouksessa Helsingissä 13.10.2018. Päätuomaristossa yhteiskunnallisia vaikuttajia Kansalliset voittajat valitsi päätuomaristo, johon kuuluivat kilpailun suojelija ja mediapersoona Jaajo Linnonmaa, Kumppania Oy:n toimitusjohtaja Leena Roskala, Finnairin viestintä- ja yhteiskuntavastuujohtaja Arja Suominen, eläkevakuutusyhtiö Ilmarisen markkinointijohtaja Päivi Sihvola sekä Suomen Nuorkauppakamareiden kansallinen varapuheenjohtaja Ellimaija Ahonen. – Oma tavoitteeni on edesauttaa yhteiskunnan positiivista kehitystä ja t

Monet nuorkauppakamarit järjestävät omilla seuduillaan vuoden positiivisin -kilpailuja. Tässä Havis Amandojen tarina Positiivisin helsinkiläinen -kilpailun järjestämisestä.   Julia Thurén keräsi yleisöäänistä 35 prosenttia. Muut ehdokkaat olivat Heikki Hursti, Oona Kivelä ja Ville Galle. Palkitsijoina toimivat Havis Amandan Nuorkauppakamari, pormestari Jan Vapaavuori ja K-Citymarket Ruoholahti. - Aloitimme kilpailun järjestelyt keväällä. Sain projektipäällikkönä kasattua tiimin, jolla oli yhteinen päämäärä: saada kisalle positiivista pöhinää kamarissa ja sen ulkopuolella, kertoo projektipäällikkö Milla Peltola Havis Amandoista. Peltola jatkaa: - Kontaktoimme sellaisia yhteistyötahoja, joiden uskoimme uskovan positiiviseen vaikuttamiseen ja positiivisen pöhinän voimaan pääkaupunkiseudulla. Saimme mukaan kumppaneita, joiden oma viestintä ja omat tuotteet tai palvelut tukivat myös Positiivisin helsinkiläinen ydin teemoja. Esimerkiksi Ruoholahden cittarin slogan "Sinä

Mahtavaa yrityskulttuuria kuvataan julkaisuissa usein tilakuvien kautta. Yrityskulttuuri on kuvan kaltaisia rantatuoleja, leikkiin kutsuvia seinämaalauksia, designvalaisin ja tietysti flipperi. Wau, miten magee kulttuuri meidän yrityksessä on! Varoitus. Tämä kappale sisältää spoilerin. Seuraavan kerran kun näet yrityskulttuuria kuvattavan blogikuvan kaltaisen tilan kautta, niin muista seuraava: yrityskulttuuri ovat he, jotka puuttuvat kuvasta. Kuvasta puuttuvat kulttuurin tekijät, ihmiset – projektiahdistusta poteva Jape, ensimmäisiä myyntipuheluita soitteleva Tiina, toimitusjohtaja Mari ja kaikki muut. Kuva kauniista tilasta on helppo tapa herättää positiivisia mielikuvia yrityksestä. Yrityskulttuurin todellisuudesta se ei kuitenkaan kerro paljoa. Yrityskulttuuri: uskomuksia ja kokemuksia Yritys- ja tiimikulttuuri rakentuu ihmisten uskomusten ja kokemusten varaan. Ne ovat yrityskulttuurin kannalta valtavasti merkittävämpiä kuin esimerkiksi kuvan flipperi. Lehtikuvi

Helsingin nkk etsii yhdessä Suomalaisten Keksijöiden Tukisäätiön kanssa Vuoden Nuorkauppakamarilainen Keksintöä. Vuoden Nuorkauppakamarilainen Keksintö -kilpailussa voit voittaa 5000 euron apurahan keksintösi kehittämiseen! Kilpailuun voivat osallistua kaikki SNKK:n jäsenet, koejäsenet, Senaattorit, kunniajäsenet sekä JCI Finland Foundation -lahjoittajat. Osallistu kilpailuun 

Vuoden 2017 GT Loimaa Minibisnesfestarien yhtenä Keynote-puhujana oli Kotiteollisuus-bändistäkin tuttu Jouni Hynynen, jonka tapahtuma-tiimi nappasi yhteiskuvaan. KUVA: Petra Kivinen Loimaan Seudun Nuorkauppakamari järjesti suositun GT Loimaa Minibisnesfestarit toisen kerran 8.9.2018 Loimaan Seurahuoneella. Kaikille itsensä kehittämisestä kiinnostuneille tarkoitettu tapah-tuma koostui 11 osiosta: inspiroivista puheenvuoroista, mielenkiintoisista koulutuksista, toiminnan-täyteisistä työpajoista sekä pyöreänpöydän keskusteluista - verkostoitumista unohtamatta! Keynote-puhujina olivat mm. LinkedIn-guru Tom Laine aiheenaan henkilöbrändäys ja social selling. Turun ammattikorkeakoulun rehtori-toimitusjohtaja Vesa Taatila pohti työelämää ja sen kou-luttautumisvaatimuksia. Monessa mukana ollut projektipäällikkö Tarja Åberg kertoi puheenvuoros-saan omasta koulutus- ja työelämäpolustaan, mikä ei ole ollut aivan perinteinen. Lisäksi päivän muu ohjelma keskittyi erilaisiin henkilöbrändäykse

A-alueen aluejohtaja Hanna Saari on saanut nuorkauppakamaritoiminnasta paljon vipuvoimaa omalle uralleen. Aloittaessaan Havis Amandoissa hän työskenteli rahoituspäällikkönä Danske Bankissa ja nyt, muutaman kamarivuoden jälkeen hän toimii Knowit Oy:ssa RPA Lead Consultant -roolissa, eli johtaa ohjelmistorobotiikka -liiketoimintaa ja vastaa projektitoimituksista sekä liiketoiminnan kasvattamisesta. Matka nykyiseen positioon on ollut huikea ja siitä Hanna kiittää kamaritoiminnassa opittuja taitoja. ”Kamaritoiminta on tarjonnut minulle hienoja kehittymismahdollisuuksia, joihin aina innokkaasti tarttunut. Jokainen hallitusvirka jonka olen tehnyt, on tarjonnut minulle uusia oppeja ja kokemuksia. Vahvimpana tietysti puheenjohtajuus, jossa opin valtavasti esiintymistaidoista ja ihmisten johtamisesta. Puhumattakaan tietysti tästä Aluejohtajavuodesta, joka on toki kesken vielä” hän kertoo. Hanna listaa lukuisia työelämätaitoja joita on oppinut kamaritoiminnassa: esiintyminen, p

Amazing Aurajoki SUP oli kolmena vuonna retkisuppailun vuoden päätapahtuma Suomessa ja samalla Auranmaan kamarin historian suurin ponnistus ja menestystarina vailla vertaa.  Tapahtuma vei sup-laudalle yli 300 ensikertalaista, houkutti joenvarren rannoille tuhansia ihmisiä yleisöksi ja tavoitti kaiken kaikkiaan kymmeniä tuhansia ihmisiä päätyen mm. moneen otteeseen kansalliseen mediaan.  Tapahtuman merkittävin ansio oli kuitenkin siinä, miten se muutti koko paikkakunnan identiteettiä ja ihmisten suhtautumista tähän kurapurona pidettyyn kansallismaisemaamme – Aurajokeen. Unohtaa ei sovi myöskään kamarin tapaa toteuttaa projekti EU-rahoitteisena Leader-hankkeena sen yhteiskunnallisen merkittävyyden vuoksi. Menestyksekkäiden suppailutapahtumien jälkeen Auranmaan Nuorkauppakamari järjestää kovatasoisen seminaarin Liedossa 11.10., jossa aiheina ovat jokilaakson viljely, vesiensuojelu, yrityselämä, alueen matkailupotentiaali sekä jokirannan kaavoitusmahdollisuudet. Seminaari päättää huikeaa

Tunnetko esimerkillisen nuoren johtajan? Haemme alle 40-vuotiasta johtajaa, joka johtaa päämäärätietoisesti organisaatiotaan ja kantaa johtajana vastuun sekä asioista että ihmisistä. Voittajaksi valitaan henkilö, joka on esimiestaidoillaan luonut työpaikalleen hyvän ja kannustavan ilmapiirin ja edustaa toiminnallaan hyvää henkilöstöjohtamista. Hän on sinut itsensä kanssa ja osaa mukauttaa vuorovaikutustaan tilanteen mukaan. Hänellä on rohkeutta kohdata haasteet ja omat alaiset sekä olla esimies vaikeissakin tilanteissa. Hänen tekemisensä perustuu tarkoitukseen ja luottamukseen. Hän levittää kulttuuria, jossa epäonnistumisia siedetään ja virheistä opitaan. Hän huolehtii omasta ja työntekijöidensä osaamisista ja niiden ajan tasalla pitämisestä sekä omasta ja työntekijöidensä jaksamisesta. Hän tuo organisaation yhdessä sovitut arvot arkeen ja käytäntöön. Kilpailussa menestyy nuori johtaja, jolla on kunnianhimoisia tavoitteita ja joka pyrkii johtamisellaan muovaamaan tulevaisuutta

Oletko halukas ottamaan yhden nuoren päiväksi oppimaan johtajuutta? Suomen Nuorkauppakamarit järjestävät jälleen vuonna 2018 Päivä Johtajana – tempauksia ympäri Suomea. Päivä Johtajana – tempauksien tarkoituksena on tarjota nuorille tilaisuus seurata johtajan työtä päivän ajan. Nuoret oppivat, mitä johtaminen on käytännön tasolla. Lisäksi toteutus antaa nuorille näkökulmia omiin ura- ja koulutussuunnitelmiin sekä työelämään. Tempauksissa mukana olevilla johtajilla on mahtava mahdollisuus tuoda omaa yritystä tai työyhteisöä esille positiivisesti ja samalla edistää nuorten työelämätaitoja. Tempauksessa yritysten ja muiden organisaatioiden johtajat ottavat yhden tai useamman 17-20 -vuotiaan nuoren tutustumaan työtehtäviinsä työpäivän ajaksi. Tempauksien teemaviikkoa vietetään vuonna 2018 viikolla 44 eli 29.10.-2.11.2018. Päivä Johtajana -tempauksia on järjestetty vuodesta 2013.  Lisätietoa Nuorkauppakamari on nuorten aikuisten kansainvälinen kouluttautumisjärjestö. Se

Nuorkauppakamaritoimintaan kuuluu olennaisesti vuodenmittaiset virat sekä jokavuotiset vaalit - myös aluetiimin virkailijat vaihtuvat vuosittain. Kokosimme aluevaali-infopaketin josta löydät haussa olevat virat kuvauksineen sekä ohjeet ehdolleasettautumiseen. Vaaleilla valittavat Aluejohtaja, aluekoordinaattori, aluekoulutuspäällikkö sekä alueviestintäpäällikkö valitaan vaaleilla syksyn aluevaalikokouksessa. Nämä neljä muodostavat alueen johtoryhmän jotka ovat vastuussa aluetukiyhdistyksen toiminnasta ja päätöksenteosta. Johtoryhmä valitsee ja kutsuu aluetiimiin muita virkailijoita kuten sihteerin, aluemyyntipäällikön, kansainvälisyyspäällikön, palkintopäällikön ja aluetietohallintopäällikön. Lisäksi aluetiimiin kutsutaan alueelliset kilpailupäälliköt (Tuottava Idea, Vuoden Nuori Menestyjä ja Vuoden Nuori Johtaja), joiden valinta tehdään yhdessä aluejohtoryhmän ja kansallisten kilpailupäälliköiden kanssa. Aluejohtaja / VP aluejohtoryhmän johtaminen ja kehittämin

Vuoden Nuori Menestyjä -kilpailun tarkoituksena on nostaa esiin kotimaista osaamista niin valtakunnallisesti kuin kansainvälisestikin sekä tehdä näkyväksi positiivisia ja innostavia esimerkkejä johtajuudesta ja henkilökohtaisesta menestymisestä. Nuori Menestyjä on 18–40- vuotias Suomen kansalainen ja uuden sukupolven esikuva, joka inspiroi omalla esimerkillään ja kannustaa muita ihmisiä aktiiviseen toimintaan ja muutosmyönteisyyteen. Suomen Nuorkauppakamarit ry on järjestänyt kilpailua vuodesta 1990. Yleisöäänestys elokuussa Toista kertaa kilpailun historiassa aluefinaalien voittajat ratkaistaan yleisöäänestyksellä. Kuka tahansa voi äänestää omaa suosikkiaan ja vaikuttaa siihen, ketkä kolme ehdokasta Etelä-, Itä-, Länsi- ja Pohjois-Suomen alueilta etenevät kansalliseen finaaliin. Vaikka itse asuisit jollain tietyllä alueella, voit silti vaikuttaa myös muiden alueiden voittajiin. Äänestys on käynnissä 1.–22.8.2018 osoitteessa www.nuorimenestyja.fi/aluefinalistit/ Etelä

Enter Business Helsinki Huhtikuussa Maarianhaminan kansallisessa vuosikokouksessa palkittiin taas tekemisestä eri kamareita. Yksi palkituista projekteista oli meidän Enter Business Helsinki projekti, joka palkittiin vuoden 2017 parhaana yhteiskuntavastuuprojektina. Tämä oli mahtava tunnustus meidän kamarille, projektin eteen on nyt tehty töitä jo pari vuotta, mukana on ollut lukematon määrä  Keskuspuiston  jäseniä ja tässä vaiheessa on menossa jo kolmas versio EBH projektista. Jokainen tiimi on laittanut reilusti tunteja ja intohimoa projektin toteuttamiseen ja kehittämiseen. Yrittäjyys on yksi kamarimme toiminnnan kulmakivistä. Tämä oli kuitenkin aikaisemmin näkynyt ainoastaan yrittäjyyskouluprojektissa. Kun meillä lähdettiin uudistamaan projekteja, yrittäjyyskouluprojektin pohjalta alkoi muodostua uusi konsepti Enter Business Helsinki.  EBH tarjoaa yrittäjyyttä pohtiville hyödyllistä tietoa yrittäjyydestä ja liiketoiminnan aloittamisesta. Eri tilaisuudet –   Forum  j a Workshop